Offre d’emploi AgentE de développement communautaire

 

Offre d’emploi AgentE de développement communautaire – Projet Imagine Saint-Roch Table de quartier l’EnGrEnAgE de Saint-Roch 

La Table de quartier l’EnGrEnAgE Saint-Roch est présentement à la recherche d’une personne pour occuper un poste d’agentE de développement communautaire. L’EnGrEnAgE est un lieu de réflexion, d’échange et d’action pour les groupes communautaires et les citoyens du quartier Saint-Roch qui partagent le désir d’améliorer la qualité de vie dans le quartier. Par diverses initiatives et participations, ses membres souhaitent favoriser la mixité sociale, la participation citoyenne, la concertation, le sentiment d’appartenance et l’appropriation des espaces publics du quartier par les citoyenNEs. 

Mandat 

L’agentE de développement communautaire travaillera, en collaboration avec les partenaires et citoyenNEs du milieu, à la mise en place d’une démarche de quartier permettant d’identifier les enjeux importants et les priorités du quartier pour les prochaines années. L’agentE aura à organiser des espaces de discussion accessibles et inclusifs rassemblant les différents acteurs de quartier autour des enjeux qui les concernent. Il ou elle aura également à participer aux tables de concertations du milieu afin de saisir le pouls du quartier et collaborer avec les partenaires dans la mise en œuvre de cette démarche. À partir de ces leviers, un plan d’action sera élaboré visant à répondre aux enjeux ciblés à court et moyen terme. 

Principales tâches 

Sous la responsabilité de la co-coordination de la Table de quartier L’Engrenage et en étroite collaboration avec l’ensemble des partenaires et citoyenNEs du milieu, les tâches de l’agentE de développement communautaire consistent à: 

  • Documenter les enjeux importants du quartier par différents moyens afin de dresser un portrait de quartier; 
  • Planifier, organiser et animer des processus de consultation et d’échanges accessibles, inclusifs et représentatifs; 
  • Participer aux tables de concertation et autres lieux pertinents qui sont en lien avec la réalisation du mandat; 
  • Établir un plan d’action du quartier, en collaboration avec le comité de suivi du projet et les partenaires et citoyenNEs du milieu 
  • À partir du plan d’action de quartier, rédiger une demande de financement à la Fondation Lucie et André Chagnon; 
  • Travailler à la mobilisation de citoyenNes et de partenaires, en appliquant les principes de participation citoyenne et d’empowerment à toutes les étapes du processus. 

Exigences du poste 

  • Formation universitaire en travail social, profil organisation communautaire. Toute autre combinaison d’expériences pertinentes peut être reconnue; 
  • 3-5 ans d’expérience dans le milieu communautaire, notamment de l’expérience en mobilisation, en organisation de processus de consultation, en animation et soutien à la participation citoyenne; 
  • Expérience en gestion de projets collectifs et/ou en organisation communautaire; 
  • Avoir la capacité de mobiliser et de travailler auprès de différents organismes et personnes, notamment des personnes en situation de vulnérabilité sociale; 
  • Excellentes aptitudes de rédaction; 
  • Connaissance des pratiques et enjeux relatifs à la participation citoyenne et au développement des communautés; 
  • Bonne connaissance du quartier Saint-Roch et de ses enjeux, du milieu communautaire et des dynamiques sociales inhérentes aux quartiers centraux, un atout. 

Profil recherché 

  • Être sensible aux enjeux relatifs à l’inclusion sociale et être motivéE par les enjeux du quartier Saint-Roch; 
  • Avoir un excellent esprit d’analyse et de synthèse, un leadership inclusif et une bonne capacité d’adaptation; 
  • Capacité à travailler avec un ensemble d’acteurs aux profils et intérêts variés; 
  • Posséder de bonnes aptitudes en communication ainsi qu’une excellente maîtrise du français écrit et parlé; 
  • Posséder un grand sens de l’organisation et faire preuve de rigueur et d’autonomie. 

Type d’emploi : Contrat d’un an avec possibilité de prolongation, après une période de probation de 3 mois. Horaire de travail : 35 heures / semaine, de jour avec une disponibilité occasionnelle de soir et de fin de semaine. 

Conciliation travail-famille, possibilité de télétravail une journée par semaine. Rémunération : 21 $ / heure Entrée en fonction : À définir selon les disponibilités de la personne retenue. Les entrevues se tiendront dans la semaine du 3 septembre. 

Veuillez envoyer votre curriculum vitae et une lettre de présentation avant le 28 août 2019 à 8h30. 

Par courriel, à l’adresse électronique suivante : candidature.engrenage@gmail.com 

Seules les personnes retenues pour l’entrevue seront contactées.